|
|
行政协调是（）
A:行政系统与外部环境之间的协调机制
B:行政系统纵向结构的协调机制
C:行政系统横向结构的协调机制
D:行政人员的协调机制
我国惟一国家级的培训高级公务员机构（
A:中央党校
B:北京大学政治学与行政管理系
C:国家行政学院
D:中国人民大学
人际关系组织理论的产生时间是（）。
A:19世纪末
B:20世纪40年代
C:20世纪末
D:20世纪50年代
早期行政管理学研究的重点是组织结构和程序，其理论的逻辑起点是（）
A:自然人假设
B:社会人假设
C:自由人假设
D:经济人假设
被称为ldquo;尖形结构rdquo;的行政组织结构表现为（）。
A:层次多
B:幅度中
C:层次少
D:幅度小
行政机关利用法律、政策等手段进行社会管理活动和自身管理活动所产生的工作成就以及积极效果是（）
A:行政绩效
B:行政效率
C:行政效益
D:行政成果
公共财政管理的核心（）。
A:保持政府的年度预算平衡
B:划分中央和地方各级政府的收入与支出
C:健全财政管理体制
D:提供市场机制难以有效供应的公共物品和公共服务
我国根本的行政领导方法是（）
A:人群众路线的方法
B:矛盾分析的方法
C:实事求是的方法
D:教育说服的方法
下列选项中不属于行政组织职能具体表现的是（）。
A:对组织内部的职权和人员的选拔、调配、培训和考核
B:对行政组织之间、组织与个人之间、人员之间的关系进行协调
C:对机构的设置、调整和有效运用，搞好编制管理
D:对具体行政工作的指挥监督
依据行政计划标准来衡量计划完成情况并纠正计划执行中的偏差，以确保行政目标和计划目标实现的管理活动体现了行政管理的（）。
A:决策职能
B:组织职能
C:控制职能
D:协调职能
从行政方法涵盖面广泛与否的角度看，行政方法可分为（）。
A:广义的行政方法和狭义的行政方法
B:政治性的行政方法和自然性的行政方法
C:一般的行政方法和具体的行政方法
D:传统行政方法和现在行政方法
行政管理过程的首要职能是（）。
A:决策职能
B:组织职能
C:协调职能
D:控制职能
行政方法的静态特征不包括（）。
A:目的性
B:多样性
C:艺术性
D:策略性
人事行政管理最经常的职责和最大量的活动是（）
A:监督和控制
B:培训和管理
C:使用和开发
D:奖励和惩处
人事管理的基本要素是（）。
A:行政机关
B:行政事务
C:行政人员
D:普通公民
行政决策目标的特征不包括（）
A:可行
B:合理
C:科学
D:人治
包括排队论、库存论、搜索论、可靠性理论的是（）。
A:德尔斐法
B:实用随机理论
C:时间序列法
D:趋势外推法
公务员应该具有基本的（）。
A:综合能力
B:用人艺术
C:创新能力
D:精神风貌
方案抉择的主要环节不包括（）
A:信息收集
B:信息加工
C:决策反馈
D:方案对比
管理层次与管理幅度的关系是（）。
A:反比
B:正比
C:没关系
D:等比
|
|
发表于 2020-10-30 23:29:05
