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以下哪部法律的颁布实施标志着国家公务员制度在我国的正式建立()。
A:公务员法
B:国家公务员暂行条例
C:国家公务员条例
D:国家公务员制度实施方案
下列哪项公务员权利保护揭发政府工作缺点和弊病的人员免受打击报复()。
A:申诉控告
B:政治平等
C:信仰自由
D:言论自由
下列哪项不是公务员的经济权利()
A:职业保障权
B:发财的权利
C:退休的权利
D:劳动工资、津贴、福利保险等权利
在否定封建君主的“官职恩赐制”和资产阶级贵族的“政党分肥制”基础上建立和发展的西方公务员权利是()。
A:信仰自由
B:政治平等
C:职业保障
D:退休
体现社会主义民主政治的我国公务员制度基本原则是()。
A:依法管理原则
B:党管干部原则
C:功绩制原则
D:公平竞争原则
下列属于职位分类需考虑的因素的是()
A:受教育程度
B:久任经验
C:任职情况
D:责任轻重
以下哪项培训的目的是更新公务员的知识，使其掌握新技术，提高素质和能力，以适应行政管理或新职位的需要，其内容与工作实际紧密结合()
A:职前培训
B:专业培训
C:资格培训
D:在职培训
机关聘任公务员，应当按照()的原则，签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。
A:自由平等
B:权利平等
C:平等自愿、协商一致
D:权责统一
下列哪项不是公务员经济权利()
A:职业保障权
B:劳动工资、津贴、福利保险等权利
C:退休的权利
D:发财的权利
中国国家公务员制度的基本法律是()。
A:《国家工作人员法》
B:《国家公务员暂行条例》
C:《国家行政机关工作人员条例》
D:《中华人民共和国公务员法》
西欧的文职官员阶层出现在()
A:14世纪末期
B:16世纪末期
C:17世纪中叶
D:19世纪末期
下列对挂职锻炼描述不正确的是()。
A:挂职锻炼不改变公务员身份
B:不能在满编或超编情况下接收挂职锻炼的公务员
C:挂职锻炼是一种临时性交流，不是长期调动
D:挂职锻炼可以在行政机关内部进行，也可以在行政机关外部企事业单位进行
下列不属于西方公务员义务主要内容的是()。
A:全心全意为人民服务
B:政治中立
C:财产申报
D:限制兼职
我国自()时就已经有了地域回避制度。
A:春秋战国时期
B:秦代
C:汉代
D:唐代
“薪酬福利总值”是目前哪一国家或地区公务员薪酬政策的一项重要措施()。
A:英国
B:中国香港
C:日本
D:美国
工作性质、难易程度、责任轻重、所需资格条件相同或充分相似的职位组合，称为()
A:职组
B:职级
C:职等
D:职系
由任免机关在其任免权限范围内，委派工作人员担任一定职务的作用方式，称为()。
A:选任制
B:考任制
C:聘任制
D:委任制
品位分类是以()为中心的分类制度
A:品阶
B:事
C:人
D:职位
西方许多国家都要求公务员要严守国家机密，这属于()方面的要求。
A:政治纪律
B:经济纪律
C:服务纪律
D:工作纪律
在晋升制度中仍维持“双重封闭”制度的国家是()。
A:英国
B:美国
C:法国
D:日本
我国行政机关必须在什么基础上设置职位，确定其领导职数和非领导职数()。
A:定职能
B:定机构
C:定编制
D:定经费
公务员申诉具有以下哪几个特点()。
A:目的是维护公务员本人的合法权益
B:客体是行政机关内部具体行政行为
C:申诉依行政机关社会管理方面的法律法规调整
D:受理机关是同级人民政府人事部门或原处理机关上级机关以及有管辖权的行政监察机关
我国公务员年度考核被确定为基本称职等次的，按照下列规定办理()。
A:一年内不得晋升职务
B:不享受年度考核奖金
C:对其诫勉谈话，限期改进
D:本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限
公务员制度建立的标志有()。
A:政党政治的出现
B:西方文职官员阶层的出现
C:考试择优录用制度的建立
D:政务官和事务官相分离
在公务员保障制度中，拥有“公务争议协议制”规定的国家是()
A:法国
B:英国
C:美国
D:日本
根据我国《公务员法》的规定，我国公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理的需要划分为()。
A:综合管理类
B:专业技术类
C:行政执法类
D:行政领导类
西方各国退休金的来源包括()。
A:单纯由政府筹集
B:单位和受保人联合筹集
C:政府和受保人联合筹集
D:政府、受保人单位和受保人三者联合筹集
西方公务员权利的基本内容大致可分为()。
A:政治权利
B:经济权利
C:培训教育权利
D:享受权利
中国古代官吏作用上的回避制度主要有()。
A:地区回避
B:亲族回避
C:职务回避
D:师生回避
必须具备下列哪些条件才能成为中国公务员()。
A:依法履行公职
B:必须是官员
C:使用行政编制
D:由国家财政负担工资福利
管理主义和公共选择是激励新公共管理的两个清晰的思想来源。
A:错误
B:正确
奖惩是奖励、惩戒的统称，由于奖励和惩戒制度联系紧密，习惯上将二者统称为“奖惩制度”。
A:错误
B:正确
在处罚违纪违规行为公务员时，要加强物质处罚，斩断其经济上的“后路”，从而一方面加强了对违规公务员的打击力度，也对其他公务员起到威慑作用。
A:错误
B:正确
考任作为一种制度，起源自英国的文官制度改革。
A:错误
B:正确
我国公务员辞职后，两年内不得到与原单位有隶属关系的企业或者营利性的事业单位任职，否则须经原任免机关批准。
A:错误
B:正确
我国规定只要不担任上下级领导关系职务和某些特殊职位的职务，本机关可以录用家属。
A:错误
B:正确
公务员培训制度是指通过各种形式，有计划、有组织地对公务员进行以提高业务能力为目的的教育、培养和训练的制度。
A:错误
B:正确
公务员的权利一义务的平等性是指公务员平等享有法定权利和履行法定义务，任何公务员在法律面前地位平等。
A:错误
B:正确
公务员权利是国家法律规定的公务员在执行国家公务的过程中，可以履行职责，行使职权，并任意要求他人作出某种行为或者抑制某种行为。
A:错误
B:正确
科举制不可能在旧有制度的框架中发扬光大，它的开放性和竞争性必然受到中国专制制度的遏制并纳入为其服务的轨道，但它却适应了当时新兴资产阶级竞争的需要。
A:错误
B:正确
如果公务员身兼数职，就会出现多种职务关系和多种职务身份，容易造成管理上的矛盾和紊乱。
A:错误
B:正确
中国古代社会官吏的任用制度涉及官吏的任用机构、程序和方式，任官的资格，任官的限制和回避等内容
A:错误
B:正确
公务员考核标准是确定公务中考核等次的具体参照条件。
A:错误
B:正确
事务官大多经选举或政治任命产生，有一定的任期，并随着选举胜负而进退
A:错误
B:正确
分散式是指公务员法律规范没有被集中在一个单行法规中，即没有公务员法典，而是分散在不同的法律文件之中，由分散的各种法律文件来表现。
A:错误
B:正确
辞退是惩戒性的处分，是因为某种原因而认定公务员不适宜在行政机关继续工作，从而解除其公职关系。
A:错误
B:正确
在发达国家，从理论原帖上还承认行政长官的权力，但这种权力却受到了各方面的限制，晋升中程序和支付宝的作用日益强化。
A:错误
B:正确
未来我国要实行的职位分类 制度，是在保持职位分类科学原理的同时，吸取品位分类的优点，是以职位分类为主，两种分类制度相结合的有中国特色的公务员分类制度。
A:错误
B:正确
在等级制度明显的发展中国家，地方政府公务员的工资要低于同职务的中央政府公务员的工资、地方政府公务员的实际收入低于中央政府公务员的收入。
A:错误
B:正确
我国公务员法实施后，公务员制度已经相当完善了。
A:错误
B:正确
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发表于 2020-10-30 08:35:43
